安定して働く（収入）
公務員に準じた昇給・賞与制度
年次有給休暇は3カ月後から付与（年休とは別に夏季休暇５日あり）
- ・退職手当、通勤手当、扶養手当、住居手当等（※）
- ・結婚・出産への祝い金、お見舞い・弔慰金
- ・夏季休暇、慶弔休暇、生理休暇、妊婦・育児に関する休暇や短時間勤務制度、子の看護等休暇、育児休業、介護休業 等
- ・年次有給休暇の半日・時間単位取得可能（※）
- ・ハラスメントに関する相談窓口設置
- ※公社規程による
安心して働く（健康・保険）
定期健康診断や人間ドックの補助制度が充実
- ・定期健康診断やその他の健康診断の実施
- ・消化器・大腸がん健診／婦人科健診／VDT健診／人間ドック受診料補助
仕事と生活の充実（ワーク・ライフ・バランス）
勤務時間が規則的で各種手当も充実
- ・年休取得率 業務職90%以上
- ・勤務時間7時間45分（業務により異なる場合があります）
- ・福利厚生制度「ねりまファミリーパック」に加入すると会費の一部補助あり
- ※公社規程による
キャリアアップ
様々な研修を人材育成に沿って実施
- ・研修の実施（Microsoft Office研修、DX研修、業務改善研修、マネジメント研修等）
- ・資格取得補助